Если просят перевести деньги за услугу на личный счет работника организации
Сейчас все больше и больше распространяется ситуация, когда деньги исполнители просят потребителя просят перевести деньги за услугу на личный счет работника организации. Особенно часто такое бывает, если исполнителя находите где то на сайтах объявлений.
Правомерно ли перевести деньги за услугу на личный счет работника организации
Если об этом просит самозанятый гражданин, который просит перевести деньги на его личный счет, то это нормально. Советуем только указать при переводе его основание, например – за услуги по сантехнике, ремонту, туризму и т.п.
А вот если об этом просит сотрудник организации, в которую вы обратились за услугой, то это повод задуматься о чистоплотности помыслов такого работника. А все потому, что заключая договор с организацией вы вступаете в отношения именно с ней как субъектом правоотношений, а не с его работниками, которые в этом случае являются всего только представителями организации.
Поэтому если в дальнейшем вы будете требовать с организации возмещения убытков за некачественную услугу (работу), то возникнет закономерный вопрос: а вы оплатили то что вы требуете возвратить?
Ваша возможная ссылка на то, что вы платили вроде бы сотруднику может вызвать вполне закономерное возражение: « вы вступали в отношения с организацией, а не с его работником. Это два разных субъекта.
Чем грозит перевод денег за услугу на счет работника организации — исполнителя
И в этом случае с вами вполне может случится то, что описано в мотивировочной части другого судебного решения:
«Таким образом, перечисляя денежные средства на счет ФИО (работника организации исполнителя) истица не проявила необходимой осмотрительности и осторожности. Документы от имени ООО о приеме данных денежных средств не оформлялись. Полномочия ФИО (работника организации исполнителя) на совершение действий по принятию денежных средств не явствовали из обстановки, в которой он действовал, поскольку указанные денежные средства стороной истца заведомо перечислялись не на счет ООО, а на личный счет ФИО (работника организации исполнителя) При этом истица понимала, что оплата услуг ответчика должна производиться через бухгалтерию.
В материалах дела отсутствуют доказательства, подтверждающие факт получения ответчиком от истицы спорных денежных средств.
Учитывая обстоятельства, установленные в судебном заседании, суд приходит к выводу, что перечисление стороной истца денежных средств работнику ответчика не порождает прав и обязанностей между истцом как потребителем и ООО как исполнителем. Следовательно, указанные денежные средства не могут расцениваться как убытки, понесенные истицей по вине ответчика».
Вывод: заключая договор с организацией не перечисляйте денег на личные счета ее сотрудников, иначе потом не докажете, что перечислил деньги именно организации и именно за услугу (работу, товар), а всегда переводите деньги только на счет организации или платите в ее кассу с получением кассового чека или хотя бы приходного ордера.